جميع المقالات
القيادة في التميز التنظيمي الأخلاقي
stc مؤلف: السيد جليل غاني، المستشار الأول للامتثال والأخلاقيات المؤسسية في مجموعة في بيئة المنظمات دائمة التطور، والتي تتميز بالتقدم التقني السريع والترابط العالمي، فإن النتائج المالية ليست سوى عنصر
مؤلف:
كشف تعقيدات التحيز والتمييز بين الجنسين في عملية التوظيف
في 6 يونيو 2023، عقدت مبادرة بيرل اجتماعها الخامس ل”مجموعة عمل التنوع في قيادة الأعمال” التي تتكون من شركات رائدة في المنطقة، منها مجموعة شلهوب، ودانة غاز، وشِل، والهلال للمشاريع،
مؤلف:
العودة إلى الحياة الوظيفية: دعم المرأة وتمكينها من التقدم عند عودتها إلى العمل بعد الانقطاع الوظيفي
مؤلف: دانه عبود, مديرة برنامج – برنامج أفضل الممارسات في مكافحة الفساد و برنامج التنوع الوظيفي في القيادات العليا بالشركات في 27 مارس 2023، عقدت مبادرة بيرل اجتماعاً “لمجموعة عمل التنوع
مؤلف:
الحوكمة البيئية والمجتمعية والمؤسسية
تشكل الحوكمة البيئية والمجتمعية والمؤسسية مجموعة من المعايير التي تحدد مدى الالتزام الاجتماعي والبيئي للشركات في عملياتها وخدماتها، ومنهجية تعاملها مع مُختلف الأطراف المعنية، من الموارد البشرية، مروراً بقاعدة العملاء،
مؤلف:
إدارة تقييم الموظفيين
ينبثق نظام إدارة أداء الموظفين المدروس بعناية في المقام الأول من تحديدٍ واضحٍ للاستراتيجية التنظيمية العامة. ونحن في مؤسسة الملك خالد نقوم بمراجعة الاستراتيجية الشاملة كل ثلاثة أعوام من خلال
مؤلف: ناتاشا ماتيك، رئيسة الشؤون الاستراتيجية لمؤسسة الملك خالد
السياحة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا … سؤال حول استدامة قطاع السياحة
تشير احصائيات منظمة السياحة العالمية التابعة للأمم المتحدة (UNWTO) إلى ارتفاع مساهمة قطاع السياحة في الدخل الإجمالي المحلي لبلدان منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا من 200 مليار دولار أميركي إلى
مؤلف: عبدالرحمن الصم
حوكمة الشركات الصغيرة والمتوسطة: تدريب وتطوير أعضاء مجلس الإدارة لتحقيق أقصى فعالية
يلعب مجلس الإدارة دوراً محورياً في تحديد مدى نجاح الشركات الصغيرة والمتوسطة وتوجهها العام. أثبتت الأبحاث أن الشركات الخاضعة لحوكمة مؤسسية جيدة ليست فقط قادرة على جذب المستثمرين ولكنها أيضاً تفوق في أدائها الشركات
مؤلف: نزيه هشام الناصر، خبير في مجال الحوكمة المؤسسية